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                人才引进

                Talent introduction

                德州学院2020年人才需求信息

                一、学校简介

                德州学院座落在素有“神京流派”和“九达天衢”之称、归入国度京津冀协同开展战略的山东省德州市,已片面融入都城一小时生存圈和省城半小时生存圈。

                德州学院是山东省当局直属整日制综合性平凡本科院校。学校占地2021亩,修建面积68.2万平方米,讲授科研设置装备摆设总值2.22亿元,馆藏图书232万册。现有整日制本专科在校生26151人,成人教诲在校生12920人,结合培育硕士研讨生152人。

                学校始建于1971年。2000年升格为本科院校,2006年在天下同类院校中首批、全省同类院校中率先经过教诲部本科讲授任务程度评价。2009年被山东省教诲厅和省人民当局学位委员会同意为第一批山东省研讨生结合培育基地。2016年经过教诲部本科讲授任务考核评价。2017年获批“十三五”首批山东省研讨生教诲结合培育基地,被山东省人民当局学位委员会确定为山东省硕士学位付与立项建立单元。2018年高端煤油配备院士专家任务站获批为“山东省院士专家任务站”。

                学校现设23个学院,3个研讨院所,72个本科专业,专业设置涵盖了经济学、法学、教诲学、文学、艺术学、汗青学、理学、工学、农学、医学、办理学11大学科门类。设有山东省重点实行室1个,省工程实行室2个,省高校重点学科、重点实行室、人文社科研讨基地7个,省文明艺术迷信重点学科2个。构成了以文理为根底,工科为重点,鼎力开展新兴和穿插学科,和谐开展、特征光显的学科专业体系。

                学校现有教职工1636人,此中兼任教员1306人,具有博士、硕士学位教员987人,传授114人,副传授451人,兼职博士、硕士研讨生导师104名。拥有国务院当局特别补助4人、天下良好科技任务者1人,教诲部高校讲授指点委员会委员1人;“泰山学者”、省有突出奉献的中青年专家等省级高条理人才23人。1个团队获评“山东省高校黄大年式教员团队”,1个团队获评“山东省初等学校青创人才引育方案拟立项建立团队”。学校鼎力施行“天衢英才”工程,至今已引进9人,此中国度“千人方案”2人,国度“万人方案”1人,泰山学者2人,教诲部新世纪人才1人;校内聘任6人。鼎力引进人才,情感留人、报酬留人、奇迹留人,着力打造顺应办学特征和效劳地区经济社会开展的高条理人才步队。

                学校现有国度级特征专业、一流本科专业、专业综合变革试点专业、大先生校外理论教诲基地各1个,获批为国度级大先生创新创业训练方案项目施行高校。有山东省特征专业6个、省级一流本科专业8个、山东省高程度使用型立项建立专业群4个、省平凡本科高校使用型人才培育专业开展支持方案试点专业1个、省人才培育形式创新实行区2个、省实行讲授树模中央2个、省级杰出工程师教诲培育方案项目3项、省良好讲授团队5个、省级佳构课程36门、教诲部高教司产学协作协同育人项目244项、省级初等学校讲授变革项目31项、初等教诲迷信研讨“十三五”计划课题1项、省讲授效果奖20项,此中一等奖4项,二等奖6项。在首届天下高校头脑政管理论课讲授展现中我校教员荣获特等奖。在“2012-2018年天下高校教员讲授比赛形态数据”排名中,我校位居天下高校103位,全省高校第6位。

                学校依托科研平台,组建了多个高程度科研团队,催生了一批高程度科研效果。如生物物理实行室拥有泰山学者青年专家、泰山学者海内特聘传授、山东省优青等30多名专家构成的多学科穿插研讨团队,先后在《Science》《Nature Communication》宣布高程度论文,在单晶石墨烯生物传感技能、“给-受体”光电资料研讨方面获得紧张打破。“十三五”以来,共掌管纵向科研项目356项,此中国度天然迷信基金、国度社科基金等国度级科研项目28项,教诲部人文社科项目、山东省天然迷信基金、山东省社科基金等省部级项目110项,山东省良好青年基金项目2项。宣布论文1160篇,此中SCI、EI、SSCI、A&HCI、CSSCI论文261篇。出书学术著作57部。取得各级各种科研嘉奖335项,此中省部级科研嘉奖7项。获零售明专利等212项。

                学校先后荣获“天下言语笔墨任务先辈个人”“天下初等教诲学籍学历办理任务先辈个人”“天下高校结业生预征任务先辈个人”“天下初等学校创业教诲研讨与理论先辈单元”“国度级浪费型大众机构树模单元”“山东省企校协作培育人才先辈单元”“全省教诲任务先辈单元”“山东省大先生创业教诲树模院校”“山东省教员教诲先辈单元”“全省高校人事任务先辈单元”“全省高校教务办理先辈单元”“全省高校科研办理先辈单元”“全省高校实行室建立与办理先辈单元”“山东省招生任务先辈个人”“山东省教诲国际交换与协作任务先辈单元”“山东省教诲信息化树模单元”“省级文明校园”等荣誉称呼。

                二、引进范例

                (一)两院院士、“万人方案”、“千人方案”、长江学者、“国度出色青年基金”取得者、泰山学者、省有突出奉献的中青年专家和学科带头人、博士生导师、重点学科建立急需的传授等领军型人才。
                (二)建立使用型大学急需的良好博士(包罗博士后活动站出站职员),经济学、法学、教诲学、文学、汗青学、理学、工学、农学、医学、办理学、艺术学等11大学科门类的博士结业生均可报名。
                A1类:契合条件1并具有条件2和3之一,同时经过专家组考核者。
                1. 结业于国际重点大学或环球排名TOP200的海内高校。
                2.首位在SCI、 SSCI一区刊物宣布论文5篇及以上;
                3.取得省部级科研嘉奖(天然迷信奖、技能创造奖、科技提高奖、哲学社会迷信良好效果奖)一等奖首位。
                A2 类:契合下列条件之一,并经过专家组考核者。
                1.首位在SCI、SSCI一区刊物宣布论文3篇及以上;
                2.取得省部级科研嘉奖(天然迷信奖、技能创造奖、科技提高奖、哲学社会迷信良好效果奖)一等奖前二位。
                A类:契合下列条件之一,并经过专家组考核者。
                1.首位在SCI检索源期刊一区或SSCI、A&HCI检索源期刊或《中国社会迷信》宣布论文1篇及以上;
                2.首位在SCI检索源期刊二区或新汉文摘全文转载的期刊或CSSCI泉源期刊中各学科排名第一位期刊宣布论文2篇及以上;
                3.作为掌管人完成或承当国度级科研项目;
                4.取得省部级讲授嘉奖(初等教诲讲授效果奖)或科研嘉奖(天然迷信奖、技能创造奖、科技提高奖、哲学社会迷信良好效果奖)一等奖或专利一等奖前三位,或二等奖首位。
                B类:取得较高程度的科研效果,具有踏实的讲授根本功,且契合下列条件之一者。
                1.属于《德州学院紧缺学科专业目次》(附件一)中所列紧缺学科专业的良好博士;
                2.《德州学院重点建立科研平台》(附件二)急需的良好博士;
                C类:学校转型开展急需的使用技能型良好博士或讲授特殊急需的良好博士,并取得较高程度科研效果,具有踏实的讲授根本功。
                (三)柔性引进重点学科建立需求的领武士才和带头人。 可以兼职在校任务,签署任务条约,指点学科建立,展开协作研讨,完成相应的任务义务,一年中应在校任务累计1个月以上。

                三、引进报酬

                (一)对领军型人才和柔性引进的人才,参照《德州学院“天衢英才”工程施行方法(暂行)》(德院党字〔2016〕53号),接纳一人一议、一事一议的方法协商相干报酬。
                (二)博士(包罗博士后活动站出站职员)
                1.安家费: 按A1、A2、A、B、C五个条理辨别提供安家费60万元、40万元、30万元、25万元、20万元。均分五年领取,每年领取五分之一。
                2.生存补贴:A1、A2、A类博士来校任务前三年,完成每学年学校规则的讲授科研等任务后,每年享用生存补贴12000元。
                3.按项目办理方法提供科研启动经费。
                (1)理工科实行类博士(博士后)5-30万元;
                (2)理工科实际研讨类及文史类博士(博士后)3-10万元。
                4.提供周转住房,可免房租寓居2年;不需求周转住房的,2年内提供住房补贴1000元/月。
                5、依照《德州学院关于专业技能职务评聘方法的增补规则(暂行)》,获得国度级或省部级人才工程称呼的,可直聘传授岗亭。
                6、依照劳务差遣方法布置家眷任务。

                四、根本要求

                1.恪守宪法和执法,酷爱初等教诲奇迹,具有精良的操行和职业品德;
                2.德才兼备,身心安康,能胜任岗亭任务;
                3.具有较强的讲授科研才能;
                4.有较强的理论才能和创新才能;
                5.年事普通在40周岁以下(1980年当前出生),特殊良好的博士可得当放宽到45周岁;
                6.准绳上必需在2020年8月31日前结业并提交结业证、学位证。
                7.受聘到校后,恪守学校的规章制度,仔细实行岗亭职责,完成讲授、科研等任务义务。

                五、联络方法

                通讯地点:山东省德州市大学西路566号德州学院人事处   邮编:253023 联络人:钱教师   李教师    德律风:0534-8982027;  0534-8987522

                六、其他阐明

                应聘职员填写《德州学院2020年人才引进注销表》(见附件三),与团体简历以附件方式,发送至德州学院人才办电子邮箱dzxyrcb@126.com。
                附件一:德州学院紧缺学科专业目次
                附件二:德州学院重点建立科研平台
                附件三:德州学院2020年人才引进注销表

                德州学院
                2020年1月12日